深圳醫(yī)改取消編制 醫(yī)生年收入近百萬

近日人社部新聞發(fā)言人稱，將研究制定高校、公立醫(yī)院不納入編制管理后的人事管理銜接辦法。

這一表態(tài)意味著公立醫(yī)院不納入編制管理已成定局。

　　與多地依舊在探索“去行政化”路徑不同，深圳市早已明確提出新建市屬公立醫(yī)院不再實行編制管理，取消公立醫(yī)院行政級別。

　　國家行政學院副教授胡薇認為，深圳有非常好的改革土壤。

這是個新城市，理念也很先進，利益阻礙沒有那么深，很多體制機制改革可以走在前面。

全國醫(yī)改“去行政化”的目標是一致的，只是深圳改革的步伐更快。

　　三年前，李明（化名）辭掉在北京世紀壇醫(yī)院編制內(nèi)的職位，南下深圳加入彼時剛成立的香港大學深圳醫(yī)院。

放棄體制內(nèi)安穩(wěn)的崗位，加入一個沒有行政級別和編制的醫(yī)院，李明并不是孤例。

　　2012年，香港大學深圳醫(yī)院正式投入運營。

甫一出現(xiàn)，這家公立醫(yī)院便引起了業(yè)內(nèi)關(guān)注。

這家由深圳市政府投資，香港大學團隊進行管理的公立醫(yī)院不再有“鐵飯碗”：所有員工不再具有事業(yè)編制身份，醫(yī)院取消行政級別。